Unidad Administrativa
Región de Atacama
Breve Currículim Vitae de la/ el postulante relevante a la postulación a miembro del Directorio
Ingresé a la Dirección General de Aguas de la Región de Atacama en 1997, como Administrativo a Honorarios, el año 2002, a través de un proceso de Selección, pasé a contrata y actualmente me desempeño como Jefa Administrativa. Hace dos años, motivada por mis compañeros y compañeras a nivel nacional y por mi propia convicción personal, decidí postular al Directorio Nacional de la Asociación de Funcionarios y Funcionarias de la DGA (ANFUDGA). Mi objetivo era aportar con mi experiencia como funcionaria de carrera y de región para mejorar la gestión de la asociación y representarlos de la mejor manera. Lo logramos, obtuve el primer lugar en las elecciones, soy la primera mujer en presidir la ANFUDGA, lo que sin duda fue un gran desafío. Mi trabajo y el camino siendo Presidenta no fue fácil. He enfrentado dificultades, incluso en la propia ANFUDGA, donde algunos han priorizado intereses personales por sobre el bien común. A pesar de ello, he contado con el apoyo de muchas compañeras y compañeros, lo que me ha permitido impulsar avances significativos. Si bien aún queda mucho por hacer, estoy comprometida a seguir aportando. Me siento más preparada, con más experiencia y he aprendido cómo lograr que las cosas se concreten: ESTANDO UNIDOS. Un ejemplo de mi capacidad de acción fue mi participación en el comité de estructura. A pesar de mi poca experiencia en ese momento, logré el apoyo de todas las regiones y presenté argumentos técnicos sólidos a la mesa. Demostramos que las propuestas que se querían implementar eran erróneas y, juntos, logramos revertirlas. En este nuevo período, les invito a ser parte de este nuevo proceso, debemos propulsar avances y transformaciones en la Dirección General de Aguas. Debemos lograr que nuestra ANFUDGA sea más activa y comprometida con los nuevos desafíos, tenemos que asegurar que ustedes sean partícipes y tengan voz en las decisiones que deba tomar la autoridad. Juntos, podemos promover mejoras en las remuneraciones y condiciones laborales de todos los funcionarios y funcionarias de este Servicio, pero trabajando en conjunto.
Propuestas e ideas fuerzas de la/el postulante para su participación dentro del Directorio Naciona
Velar por que se cumplan en un 100% los acuerdos contraídos durante la última asamblea.
Continuar trabajando en políticas del Servicio que vayan en beneficio de todos y todas.